“感谢政府,  县就业局下乡面对面教给我新技术，有了技术，我在家门口的企业就能上班，每个月有3500多块钱，小孩读书，家庭生活都不成问题了，搭帮你们……”一六镇姚家村村民李容凤接受记者采访时用质朴的话语表达了她内心真诚的感谢。 

　　今年以来，宜章县人社局通过大力开展“家门口就业帮扶工程”实施“五个一批”，对有劳动能力和就业愿望的23868名贫困劳动力帮扶就业，取得了明显效果，目前已实现21202人就业，其中“五个一批”即园区招聘2425人，产业发展引领12145人，爱心企业帮扶2040人，创新创业带动2321人，公益事业兜底399人，劳务输出1872人，大力助推农村贫困劳动力早日脱贫。 

　　据悉，宜章县人社局把家门口就业作为贫困家庭最直接最稳定的增收渠道，夯实帮扶工作基础，创新工作方式，一是做到精准识别。为进一步做实信息采集，摸清劳动力资源底子，县人社局多次组织调动基层力量，进村入户，对全县23868名贫困劳动力进行实地摸底、调查核实和建档立卡，尤其对未转移就业的个人基础信息、年龄、学历、技能特点、就业意向、培训、电话号码等建立动态管理台账和劳动力资源数据库，做到了户有档、村有册、县有数据库。二是做好精准找岗。大力实施重点产业，通过小额信贷与民营企业、茶园对接，采取投资分红、安排就业、技术培训、购买保险、兜底保障等形式帮助贫困户增收脱贫；通过农村专业合作社与养殖公司联合，采取金融信贷结对帮扶，多招用贫困劳动力，实现爱心企业帮扶一批。三是做实精准对接。该局组织“春风行动”、“民营企业招聘周”、“经济开发区产业承接园劳务招聘会”、家门口就业劳务招聘会下乡镇等送岗位为主题的公共就业服务活动，组织县、乡、贫困村三级广覆盖开展家门口就业劳务招聘会21场次，组织30多家用工企业，提供就业岗位3000余个，印制7万多份用工信息，走村入户，发放到园区及乡镇、村开展送岗位送信息下乡活动。四是做到精准稳岗。该局多措并举，在稳定就业上下功夫。一方面，指导企业与贫困劳动力签订劳动合同，参加社会保险，按时足额发放报酬，同时加大劳动保障监察力度，切实维护贫困劳动者的合法权益；另一方面，及时了解贫困人员就业岗位的变动情况，对园区企业关停、倒闭或裁员的失业贫困劳动力做好转岗衔接，及时帮助他们寻找新的岗位，优先推荐上岗。 

　　转自湖南民生网