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厅就业处2015年工作计划

湖南省人力资源和社会保障厅 发布时间: 2015-03-26 11:21

(一)工作思路。以党的十八大、十八届三中、四中全会和全国、全省人社工作会议精神为指导,适应经济社会发展新常态,紧紧围绕省委、省政府促进“三量齐升”、推进“四化两型”战略部署,坚持稳中求进的工作总基调,深入贯彻实施就业优先战略,以创业带动就业为引领,以高校毕业生等群体为重点,以完善公共就业服务体系为支撑,以完善落实积极就业政策为保障,精准发力,改革创新,推动实现更高质量的就业。

(二)主要目标。实现城镇新增就业70万人,新增农村劳动力转移就业50万人,失业人员再就业30万人,就业困难人员就业10万人;扶持创业成功7万人,带动就业30万人;城镇登记失业率控制在4.6%以内。

(三)主要任务

1、健全一个机制。健全经济发展与扩大就业的联动机制。准确把握经济新常态下的就业新常态,推动就业规模稳步扩大,就业结构性矛盾有效缓解,失业监测质量不断提高,失业率有效控制。

2、实施两个计划。实施就业促进计划,全面加强政策、资金和服务保障,重点完善落实“1+3”的新一轮创业就业政策,统筹推进城乡就业,确保就业大局稳定。实施创业引领计划,完善落实税收、财政、金融、场地、项目等各项创业扶持政策,推动创业主体快速增长,创业成功率进一步提高,创业活力不断增强,创业环境有效改善。

3、稳定三大群体。一是高校毕业生创业就业双提升。二是淘汰落后产能中转岗失业人员再就业妥善帮扶。三是就业困难人员就业托底援助。

4、筑牢四项基础。一是信息网络建设稳步推进。二是基层就业平台建设不断深入。三是公共就业服务能力明显提升。四是创业就业宣传大步迈进。

(四)保障措施

1、坚持就业优先,构建联动新格局。坚持把稳定和扩大就业作为经济社会发展的优先目标,进一步促进就业与经济联动,根据就业情况,合理确定经济社会发展指标。推动服务业、小微企业和高新技术产业、先进制造业加快发展,在扩大就业容量的同时,创造更多高质量的就业岗位。坚持推进以人为核心的城镇化,以市民化促进城镇化,以城镇化吸纳更多的就业人员。坚持实施就业目标管理,把就业纳入绩效考核和为民办实事考核范畴。督促指导市、县建立健全失业预警处置机制,有效防范大规模失业风险。

2、坚持政策驱动,增添发展新动力。制定实施“1+3”新一轮创业就业政策的实施意见和操作办法,进一步规范政策操作流程,简化程序,完善服务,提高针对性和可操作性。开展“政策落实年”活动,加强政策宣传、督促检查和分类指导,及时解决有关问题,下大气力抓好政策落实。督促市、县进一步加大就业和创业资金投入,保障政策落实资金。根据就业工作重点变化,优化就业资金使用结构,逐步增加创新创业、职业培训、公共就业服务等促进性支出,减少社保补贴、岗位补贴等保障性支出。稳步推进就业资金管理使用绩效评估工作,组织开展就业资金管理和使用专项检查活动,不断提高就业资金使用效率,确保就业资金安全,打造阳光就业。

3、坚持创业引领,打造增长新引擎。普及创业教育,推动创业培训在普通高校、职业院校和技工院校全覆盖。争取财政支持,鼓励社会资金参与,逐年加大创业工作投入。稳步实施“双百工程”和“151工程”,大力扶持创业孵化基地建设,巩固国家级和省级创业型城市创建成果,不断丰富创业载体。积极推进政府创业项目库建设,实施创业项目免费发布。进一步完善小额担保贷款政策,积极引进风投资金,加大创业项目融资力度。保护以大学生为重点的青年群体的创业激情,加强政策落实和服务,让更多的人实现“创业梦”。

4、坚持突出重点,实现援助新突破。坚持把高校毕业生就业作为就业工作的重中之重。配合教育部门建立以就业为导向的教育制度,完善就业与招生计划、人才培养、专业设置的联动机制。推动高校毕业生就业服务从大市场、援助式向小型化、专业化、个性化、网络化转变,构建更符合大学生特点的就业服务新模式。切实落实离校未就业毕业生实名制帮扶措施,做好就业服务和援助工作,确保对离校未就业毕业生的就业服务不断线。将职工转岗再就业纳入化解产能过剩等结构调整工作总体方案,妥善做好结构调整特别是化解产能过剩中的转岗再就业工作,用社会政策托底经济转型,努力将结构调整风险降到最低。进一步完善“三条就业援助保障线”制度,托底帮扶零就业家庭、残疾人、军队退役人员等各类群体就业。

5、坚持能力提升,建立服务新机制。,巩固拓展“百日会战”成果,完善跟踪调查统计制度,动态更新全省劳动力资源信息数据库。按照“三年行动”计划部署安排,稳步推进全省公共就业信息系统建设,尽早建成全省就业大数据。配合相关部门稳步推进调查失业率统计制度,与城镇登记失业率指标一起,构建更为客观科学的就业失业统计制度。争取财政继续对城乡失业监测点给予补助,发布就业蓝皮书,全面加强就业失业监测。适应就业工作重心下移需要,狠抓就业基层就业平台建设。继续抓好重大公共服务活动,创新劳务合作方式,加强沿海发达省份和我省合作,强化劳务对接实效。运用互联网思维,充分发挥微信等新媒体作用,用劳动者喜闻乐见的方式有效宣传创业就业政策。

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