5月29日,省人社厅组织召开全省职业技能培训和评价专项整治电视电话会议,学习贯彻习近平总书记重要指示批示精神和人社部关于职业技能培训和评价专项整治动员部署会议精神,对工作进行动员部署。厅党组书记、厅长李永军出席会议并讲话,厅党组成员、副厅长廖跃贵主持会议,厅党组成员、省纪委监委驻厅纪检监察组组长彭亮,省就业服务中心党委书记、主任李日新出席会议。

会议指出,职业技能评价和培训工作事关民生民心,发展大局和社会稳定。做好该项工作专项治理,事关促进就业推进经济高质量发展大局,也事关职业技能培训和评价工作的健康发展,更事关人社治理水平提升和干部队伍建设。开展专项整治十分必要、正当其时。

会议强调,要清醒认识形势任务,对低效无效培训、机构套取骗取补贴、滥发滥售证书等突出问题,必须高度重视、严肃对待,认清形势、汲取教训。要全面开展问题排查,扎实有序开展数据对比核查、问题起底排查、市州全面自查、省厅重点督查。问题排查必须做到“四个全覆盖”,即机构全覆盖、人员全覆盖、资金全覆盖、证书全覆盖;排查结果必须实现“五个搞清楚”,即全省培训机构底数必须搞清,受训和评价人员底数必须搞清,补贴资金流向必须搞清,违规问题底数必须搞清,整改主体、措施、时限等任务台账必须搞清。要集中整治突出问题,会同公安、市场监管部门等联合开展专项行动,打击违法犯罪,规范市场秩序;重点整治培训机构虚假培训骗补、评价机构滥发倒卖证书、冒牌机构制售山寨证书等行为;全面加强培训机构和目录内的评价机构规范管理。

会议强调,要坚决压实工作责任,严格落实属地责任、监管责任、机构责任、监督责任,形成专项整治的工作合力。要着力补齐管理短板,做实过程管理,构建备案、项目申报、中间核实、验收、补贴资金发放、证书发放等全链条监管体系;运用数字管理,通过制度加科技,完善人防与技防;加强机构管理,摸清情况底数,把牢重点环节;加强队伍管理,扛起主体责任,完善内控机制,牢筑廉政底线;加强工作统筹,把此次专项治理与失业保险基金领域治理、社保基金监管等工作全面统筹起来,确保取得实效。

会议还通报了失业保险领域相关问题专项整治情况,对我省专项整治工作实施方案进行解读说明。厅相关处室单位负责人在省主会场参会,各市州、县(市、区)人社局主要负责人、分管负责人,驻局纪检监察组负责人和有关部门负责人在市州分会场参会。