为深入贯彻落实省、市关于高校毕业生就业工作的决策部署,促进毕业生留岳就业,岳阳市人社局于近日启动开展2025届高校毕业生“大学生名企行”系列活动,通过构建“职业指导+企业参访+现场直聘”三维服务体系,助力毕业生实现从校园到职场的无缝衔接。截止目前,已开展2场“名企行”活动,汇聚湖南理工学院、岳阳职业技术学院等高校百余名应届毕业生,现场达成实习或就业意向率53%。

专家赋能职业发展

省级职业指导专家团队围绕“职业规划”“面试技巧”“行业趋势分析”三大主题,通过沉浸式案例教学、情景模拟训练和个性化咨询,系统提升毕业生的职业规划能力,特别设置的“BOSS圆桌对话”环节,企业负责人现场拆解职业发展关键节点,为毕业生提供“一对一”指导建议。

深度体验企业生态

岳阳市人社局携900余家用人单位、3000余个校园招聘岗位作“伴手礼”,与在岳高校负责人开展交流研讨,并根据医卫类、化工类、机电类毕业生就业需求,精选岳阳长炼机电工程技术有限公司、岳阳洞氮医院等4家重点用人单位作为参访站点,构建“全景式”企业认知体系。通过观摩企业宣传片、聆听HR系统讲解、实地参观生产研发一线等,全面了解企业运营模式、技术优势及岗位需求,直观感受行业发展现状,为未来的职业选择提供了更清晰的方向。

双向奔赴精准匹配

采取“线上选岗+线下直聘”双通道模式,提供优质岗位精准揽才,活动现场还发放了高校毕业生就业创业政策手册。截止目前,活动累计收到投递简历300余份,53人现场斩获心仪offer,呈现供需“两头旺”的浓厚氛围。岳阳职业技术学院王璐璐同学表示:“通过与企业负责人的深度交流,不仅找到了合适的工作,更明确了自己未来的职业发展方向。”

下一步岳阳市人社局将持续深化“政府搭台、高校输送、企业参与、专业机构赋能”的四维协同机制,计划年内开展“大学生名企行”“岳阳名企进校园”“双选会”等系列活动40余场,打通就业服务链关键环节,为高校毕业生创造更多就业可能性,推动毕业生高质量充分就业。(廖伟平、蒋宗霖)