新职业发布和国家职业标准开发,是引导人才向新领域流动、服务经济社会高质量发展的重要抓手。近年来,人力资源社会保障部持续公开征集新职业信息,组织开发国家职业标准,推动职业培训、技能评价与就业创业有效衔接。湖南省人力资源和社会保障厅坚持围绕新质生产力发展、新兴产业培育、未来产业布局和“一老一小”等民生需求,联合省内行业协会、企业、院校等单位积极申报新职业、新工种,参与国家职业标准开发。此次“适老化改造设计师”成功入列,正是这一工作机制的具体成果。

当前,我国人口呈现少子化、老龄化、区域人口增减分化趋势,从全国看,“十四五”以来已完成224万户特殊困难老年人家庭适老化改造。随着“适老化改造设计师”入列,适老化改造将更加专业、更有温度,老年人的居家生活也将更安全、更舒适。

市场有需求,人社有响应。湖南省人力资源和社会保障厅于去年9月向人力资源社会保障部提出申请。历时1年,“适老化改造设计师”正式发布,成为国家职业目录中的新工种。

“适老化改造领域专业化、标准化人才供给仍显不足。”湖南省职业技能鉴定中心相关负责人表示,前期调研发现,我省从事适老化改造设计的人员大多来自室内装修、建筑设计等相关行业,缺乏针对老年人生理特征、行为习惯和安全需求的系统训练。“我省瞄准这一市场缺口,在推动标准制定、技能培训、评价认定、促进就业体系上下功夫,希望从事适老化改造设计的人员在职业道路上行稳致远,为应对老龄化社会,促进民生发展贡献更多专业力量。”

目前,湖南省人力资源和社会保障厅职业技能鉴定中心正联合有关机构,积极向人力资源社会保障部申请成为“适老化改造设计师国家职业标准”开发牵头单位,进一步推动构建“标准—培训—评价—就业”技能生态链和人才链,为全国适老化改造设计人才培养提供湖南经验。(通讯员:厅职业技能鉴定中心田莉 黄浔)