“我家住在县城,省得往返车程,正式上班前,每天记录本系统人员健康状况和健康监测记录备案,就由我们来负责吧”。在疫情防控面前,衡南县人社局党员干部王良生、刘许兵、蒋小军等6人主动请缨,负责落实往返疫区人员“六包一”责任制和该县花桥镇“重灾区”联络工作,充分诠释了“我是党员我先上”的担当精神。

自疫情防控工作开展以来,该局党组及时成立疫情防控指挥部,制定“五个一”方案,当好群众的贴心人和主心骨,确保疫情防控不止,线上服务不歇。

成立“一个领导小组”。该局在大年初二即成立“新型冠状病毒肺炎疫情防控领导小组”,迅速制订《关于做好新型冠状病毒肺炎疫情防控工作措施》《做好新型冠状病毒肺炎疫情防控工作应急预案》,健全组织协调机制,明确防控主体责任。局党组成员及各部门负责人取消休假,带头值班值守。

激活“一个微信群”。该局第一时间激活微信群,对疫情防控工作进行精细化信息管理和需求对接。在群内普及疫情防控知识、公布居家隔离对象基本情况和隔离起止时间、通报其隔离期间健康状况,保障大家知情权,引导全体干部职工自觉参与群防群控;及时公布官方消息,引导大家不信谣、不传谣,科学有序参与疫情防控。

填写“一张健康表”。印制《衡南籍武汉务工人员情况摸底表》《衡南籍近期武汉返乡人员核实表》,做好摸排监测和上下衔接。要求干部职工每天定时掌握自己健康相关状况,通过网络传送到局疫情防控指挥部,填好健康监测表进行记录备案,对局内6名与湖北返乡人员有过接触的人员隔离情况进行跟踪管理和关怀服务,一有异常迹象做到早发现、早报告。

张贴“一张提示牌”。在本局办公区内外张贴标语10多条,加强宣传,营造相互提示、共同防控的浓厚氛围,紧紧依靠人民群众打赢新型冠状病毒阻击战。同时,该局还就上班期间的就餐方式、口罩发放和注意事项等在微信群内作了安排部署,取消班子成员及局属单位团拜,干部职工见面不握手、不聚聊。

发放“一个公开信”。及时下发《关于暂停举办2020年现场招聘会的通知》,变现场招聘为线上招聘,着力打造网上招聘不停歇的“春风行动”,目前已为坐落于该县洪山镇的湖南广盛源医药科技有限公司招聘到岗12人。鼓励各参保人员通过手机APP自主开展待遇领取人员资格认证、查询等业务,暂定2月28日前未按期办理资格认证的,不停发基本养老金,同时提倡通过电话、网络申办、补办社保卡等业务,相关材料可采取邮寄、传真、网络发送等方式提交。此外,信访、职业培训、人才人事服务、劳动人事争议处理等窗口也推行“不见面”服务。(李建平、何越华)